東華大學校級領導干部聯系基層制度實施辦法
·2019-2020年度繼續執行·
東華大學校級領導干部聯系基層制度實施辦法
東華委字〔2011〕43號
第一條 為進一步加強校級領導班子作風建設，促進領導班子密切聯系群眾，深入實際開展調查研究，及時掌握基層情況，提高管理和決策水平，特制定我校領導干部聯系基層制度實施辦法。
第二條 領導干部密切聯系群眾，有利于擺正個人與群眾的關系，提高責任心使命感；有利于深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲，解決實際問題；有利于接受群眾監督，提高自身素質。
第三條 聯系范圍為本校全體教師、職工和學生。
第四條 聯系方式有校領導接待來訪群眾、意見箱、電子信箱、熱線電話、舉報電話、互聯網、召開座談會、個別談心或談話、主動深入基層，探望、檢查工作等。
第五條 每位校領導分別聯系一至二個學院（部），并按分工聯系相關職能部門和直屬單位。
第六條 校領導聯系基層單位，除日常工作聯系和調研外，每學年還應有選擇地參加聯系單位黨政聯席會議、民主生活會、中心組理論學習和教職工代表會議、學生工作會議等。
第七條 在校園網和學校黨務公開網上分別設立“書記信箱”“校長信箱”，了解師生困難，聽取師生員工對學校的意見和建議。
第八條 關心青年教師成長，定期或不定期開展談話活動（可以集體進行，也可個別談話），了解青年教師思想、工作、生活等方面的情況，給予及時的提醒、鼓勵或幫助。
第九條 堅持聽課制度，通過深入課堂了解教學情況，聽取教師和學生對學校教學的意見和建議。
第十條 深入學生學習、生活場所，如：圖書館、食堂、宿舍等深入了解學生學習、生活狀況和思想狀況。
第十一條 校領導每學年參加一次接見學生代表活動。
第十二條 堅持信訪接待制度，每周三安排一位部（處）長、周四安排一位校領導分別在延安路校區和松江校區信訪接待，廣泛聽取收集師生的意見和建議。
第十三條 充分發揮工會、共青團作用，拓寬密切聯系群眾的渠道。
第十四條 堅持舉行民主黨派雙月座談會，離退休教師座談會，通報工作情況，聽取意見。
第十五條 積極推進黨務公開、校務公開制度，及時向黨員、群眾發布各項工作信息。
第十六條 對所聯系單位提出的問題或困難，盡快予以答復或解決，如不在本人負責的工作范圍內，可向有關同志反映或提交黨委常委會、校長辦公會討論。
第十七條 校領導聯系基層制度的執行情況，每年需在召開民主生活會上進行匯報，黨委對制度的執行情況，結合民主生活會制訂的整改措施，在一定范圍內進行通報。
2011年12月31日
